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把每個微小環節都做好,好事就會發生

每一個人都可以成為引動改變的那一個火苗,擔任第19屆保德信青少年志工菁英獎(The Prudential Spirit of Community Awards,以下簡稱SOC)頒獎典禮及活動志工褓姆的保德信人壽天下處業務經理周庭安(Youko)跟南京處壽險顧問陳曉恂(Joy),經過三天兩夜的陪伴洗禮,生命跟價值觀也跟著翻轉。

 

分享SOC,讓保戶也想當志工

Youko去年還擔任壽險顧問時參與SOC活動,她非常佩服保德信用心耕耘19年持續舉辦,「SOC不是立即可以看到成果或改變,但是保德信卻願意持續支持,這讓我們看到公司的堅持,真的很了不起!」

Youko:「SOC不是立即可以看到成果或改變,公司卻願意持續支持,這讓我們看到公司的堅持。」

Youko從青少年身上看見未來的希望,以前她會覺得現在的孩子缺乏對故鄉、對台灣的認同,可是,當她看到來自金門的孩子,竟然關心人口外移、人口老化的問題,而發自內心的去陪長輩吃飯、聊天,「只有當你心理認同自己的文化,才能公平對待不同的文化」Youko有感而發。

結束SOC隨行褓姆的任務後,返回新竹,她開始重新思考身邊那些需要幫助的弱勢族群,以前猶豫「自己需不需要」買餅乾或口香糖,如今則更富有同理心去「看見對方的需要」。她跟竹科的保戶分享自己參與SOC的感想後,沒想到竟引動「我們也想做志工」的聲浪,最近天下處更計畫要帶保戶一起做志工。善的回響,如潮水引動美好的浪潮。


全然相信自己是在做一件對的事情

在參與SOC以前,Joy是聽保戶稱讚SOC的種種事蹟,讓她心生期待,實際參與後,她形容是「腦袋與心的距離,是理念跟參與的差異」。

以前都是聽公司說明SOC的價值跟青少年的服務事蹟,等到自己親臨現場,聽見、看見青少年把志工服務做得這麼極致,讓她深受衝擊,看到雙眼發亮、侃侃而談自己的計劃跟服務內容,例如,青少年到台東從事移工服務,年紀小卻能超越年齡、跨越族群甚至是跨文化交流,「那份感動是,你看到青少年相信自己是在做對的事情!」Joy說。

81年次的她更看到青少年的積極樂觀,缺資源就想辦法寫信給教授,也提醒了自己「年輕不是問題」、「做任何事情不應資源少而退縮」,回到工作岡位後,更願意試著突破自己的框架,「應該讓更多同仁參加SOC」Joy跟Youko異口同聲笑著說。

Joy認為「腦袋與心的距離,是理念跟參與的差異」。

第19屆主題是「讓好事發生」,Joy說得好:「把每一件微小的事情都做好,好事就會發生!」就像把服務保戶的每一個環節都做好,對保戶就是最好的事!

保德信青少年志工菁英獎

保德信青少年志工菁英獎(The Prudential Spirit of Community Awards,簡稱SOC)1995年創立於美國,由保德信金融集團及美國中等學校校長協會聯合發起,2000年從美國引進臺灣保德信人壽,19年來持續鼓勵青少年從事志工服務,更對社會發揮正面的善的影響力,讓共好力量向下扎根向上茁壯。19年前參與的青少年,如今已然成為台灣社會的中堅分子;以往是個人志工,出社會後更有機會成為捲動服務風氣、促進企業社會責任的一份子!

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